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- es bestehen keine spezifizierten Regelungen für die Selbstabstimmung und sie bleibt den Betroffenen überlassen
- Einhaltung hierarchischer Kommunikationswege nicht vorgeschrieben
- es bedarf einer Dezehntralisierung von Entscheidungsbefugnissen und der Motivation der U-Mitglieder, die U-Ziele erreichen zu wollen
- Konkurrenzdenken, Missgunst dürfen nicht im WEge stehen
 
   
Frage: Fallweise Interaktion nach eigenem Ermessen 1
Paket: Orga II - 5 Koordination in Unternehmen
 
 
   
 

 

 

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