1) Was ist zu beachten wenn vor Beginn der Eingliederungsmassnahme Anspruch auf ein Taggeld der oblig. Unfallversicherung (UV) bestand? 2) Was geschieht, wenn das Taggeld zusammen mit dem während der Eingliederung erzielten Einkommen den Verdienst, den die versicherte Person in ihrer letzten beruflichen Tätigkeit vor Eintritt des Gesundheitsschadens erzielt hat, übersteigt? 3) Wann kann das Taggeld eingestellt werden?