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Eine gestaltete Differenzierung ´sagt´ dem Einzelnen, dass er seinen materiellen und (beruflichen und privaten) sozialen Status steigern kann - vorausgesetzt er steigt in der Hierarchie auf. Ein berufliches Fortkommen ist an ein erwartungsgemäßes Leistungsverhalten gekoppelt. Um höhere Positionen zu erreichen, richten die Geführten ihr Verhalten so aus, wie es aus Sicht der Führenden erwünscht ist.  
   
Frage: Differenzierung als Medium II
Paket: inte führ kapi 2
 
 
   
 

 

 

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