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- Rechtliche: Veränderung Rechtsvorschriften und ihre Wirkung auf Menschen und wirtschaftliche Tätigkeiten (Steuergesetze, Gleichstellungsgesetz

- Technologische: Herstellugnsverfahren Produkte, Angebot von Dienstl. (Verbesserung)

- Ökonomische: Entwicklung aufn den Märkten (Branchen, Regionen, Länder) -> Arbeits- Boden-, Kapital, Absatzmarkt, Aussenwirtschaft.

- Soziale: Entwicklung Familie, Bildung, Politik, Religion, Mann&Frau (Demographie)

- Ökologische: Gesamtzusammenhänge Natur-Mensch-Unternehmung (Rohstoffe, Umweltbelastung, Klima, Energie
 
   
Frage: 5 Umweltsphären und deren Einflüsse aufs HR:
Paket: Personalwesen
 
 
   
 

 

 

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