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1. Ermittlung Personalbedarf, Marktforschung 2. Definition des Angebots, Aufbau Employer Brand, Produktentwicklung 3. Arbeitsmarktauftritt, Rekrutierung, Selektion 2. HC-Marketing Contolling, Employer Relationsship Management
Frage: Modell HC-Marketing Paket: HCM Einführung und HC Marketing
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