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1. Ermittlung Personalbedarf, Marktforschung
2. Definition des Angebots, Aufbau Employer Brand, Produktentwicklung
3. Arbeitsmarktauftritt, Rekrutierung, Selektion
2. HC-Marketing Contolling, Employer Relationsship Management
 
   
Frage: Modell HC-Marketing
Paket: HCM Einführung und HC Marketing
 
 
   
 

 

 

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