Antwort

Angezeigt: 39 mal
Link senden

-administrativer Experte: übernimmt primär die operative Aufgabenerfüllung in der Personalarbeit u. ist um eine Steigerung der Effizienz u. Effektivität bemüht.
-Employe Advocat: unterstützt MS in Erfüllung ihrer Leistungsanforderungen
-Human Capital Developer: Entwicklung der Arbeitnehmerschaft
-Strategic o. Business Partner: Beteiligt am Formulierungen U-Strategie um Umsetzung
 
   
Frage: Rollen von Personalern
Paket: UF Klausur 2
 
 
   
 

 

 

© by Aisberg GmbH : Webdesign, Marketing, Frauenfeld, Thurgau