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1.) Darstellung der zentralen Einflussquellen auf das organ. Verhalten von Individuen und Einordnung der Disziplinen in die Organizational Behavior Forschung (Behaviorismus und Kognitivismus)

2.) Verhalten als Reaktion auf innere (Einstelungen, Motive, Gefühle, Empfindungen...) und äußere (Gruppe, Orga...) Faktoren, die sich gegenseitig beeinflussen

3.) Interdependenz von Orga (Kultur, Struktur), Gruppe (Macht, Vertrauen, Konflikte, Komm.) und Individuum (, Motive, Fähigkieten, Pers.) hat Auswirkung auf das organ. Verhalten
 
   
Frage: Nennen sie die Zentralen Elemente des "Organizational Behavior Modells"!
Paket: Oganisational Behavior I - FernUni Hagen
 
 
   
 

 

 

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