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1.) Differenzierung
=> Arbeitsaufteilung durch Zerlegung der Orga-Aufgaben
=> Synthese der Teilaufgaben/Stellen zu Abteilungen

2.) Integration
=> Zusammenführung von Orga-Einheiten durch Koordination
 
   
Frage: Aus welche Teilschritten besteht der Aufbau einer geeigneten Aufbauorga?
Paket: Organizational Behavior II
 
 
   
 

 

 

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